Луганская областная организация ПРОФСОЮЗА работников образования и науки Украины

[Карта сайта]   [Гостевая книга]  

ДомойКарта сайта

obkom.wmsite.ru

 

Внимание! 

Уважаемые посетители сайта. Если у вас возник вопрос, его можно задать в комментариях или отправить на электронный почтовый адрес. ОтветЫ будут отправлены на обратный адрес, с которого был отправлен вопрос и размещены на сайте. чтобы задать свой вопрос работникам аппарата ОК Профсоюза, нажмите .

ЧТОБЫ ПОЛУЧИТЬ СВОЕВРЕМЕННЫЙ ОФИЦИАЛЬНЫЙ ОТВЕТ НА ВОПРОС, НЕОБХОДИМО УКАЗАТЬ СВОИ ДАННЫЕ (фио, адрес, МЕСТО РАБОТЫ, номер профбилета) В СООТВЕТСТВИИ С ЗАКОНОМ УКРАИНЫ "ОБ ОБРАЩЕНИИ ГРАЖДАН".

 



« Работа для инвалида 3 группы  | В начало |  спор между работниками »


РАЗМЕРЫ ДОПЛАТ И НАДБАВОК

[07.02.11 12:35]

 

Подскажите, пожалуйста, размеры доплат и надбавок, на которые можно рассчитывать в школе

 

 

РАЗМЕРЫ ДОПЛАТ И НАДБАВОК

1. Согласно приказу МОНУ №557 от 26.09.2005г.

Надбавки работникам:

до 50% должностного оклада

- за высокие достижения в работе;

- за выполнение особо важной работы;

- за сложность, напряженность в работе.

40% должностного оклада

За почетные звания Украины, СССР, союзных республик СССР, «народный»

20% должностного оклада

За почетное звания «заслуженный».

Доплаты работникам:

до 50% должностного оклада

- за выполнение обязанностей временно отсутствующих работни­ков;

- за совмещение профессий, должностей;

- за расширение зоны обслуживания или увеличения объема выполняемых работ (по согласованию с п/к, Инструкция, п.52)

от 35% до 40% часовой тарифной ставки

За работу в ночное время за каждый час ра­боты с 10-ти часов вечера до 6-ти часов утра

10% должностного оклада

За использование в работе дезинфицирующих средств и работникам, занятым уборкой туалетов.

2. Согласно приказу МОНУ №118 от 24.02.2005г.

Доплаты работникам:

За классное руководство:

- 1-4 кл. – 20%;

- 5-9 кл. – 25%

За проверку тетрадей:

- 1-4 кл. – 15%;

- проверка письменных работ по языку и литературе – 20%;

- проверка письменных работ по математике – 15%;

- проверка письменных работ по иностранному языку, черчению – 10%.

За руководство предметными, цикловыми, методическими комиссия­ми от 10 до 15% ставки заработной платы (по согласованию с п/к).

За заведование учебными кабинетами от 10 до 13% должностного оклада (по согласованию с п/к).

За заведование каждой мастерской от 15 до 20% ставки заработной платы (по согласованию с п/к).

За ведение библиотечной работы 10% должностного оклада.

За заведование библиотекой от 5 до 15% должностного оклада (по согласованию с п/к).

3. Согласно приказу МОНУ №471 от 11.06.2007г.

Должностные оклады методистов районных и городских методкабинетов по­вышаются на 10% ставки зарплаты преподавателя высшей категории.

Должностные оклады повышаются:

на 10% - руководящим и педагогическим работникам гимназий.

на 20% - при индивидуальном обучении детей, имеющих недостатки физическо­го и умственного развития

от 5 до 10% - учителям, преподавателям, на которых возложено обслуживание кабинетов вычислительной техникой (по согласованию с п/к)

на 10% - учителям и преподавателям допризывной подготовки за заведование комнатой хранения оружия, за заведование спортивными залами

работникам, отвечающим за ведение делопроизводства и бухгалтерско­го учета

за заведование хозяйством (если не предусмотрена должность завхоза)

5% (за каждый кабинет) - лаборантам, одновременно выполняющим обязанно­сти лаборантов физических и химических кабинетов (если не предусмотрена долж­ность лаборантов)

За проведение внеклассной работы по физическому воспитанию:

- при количестве классов от 10 до 19 – 10% должностного оклада;

- при количестве классов от 20 до 29 – 20% должностного оклада;

- при количестве классов 30 и более – 30-40% должностного оклада;

4. При работе во вредных условиях производить доплату в размере 12% тарифной ставки (Инструкция о Порядке исчисления заработной платы работников образова­ния).

5. Премирование работников производится в соответствии с положением по согла­сованию с п/к (п. 53 Инструкции)

6. Ежегодное вознаграждение выплачивается по Положению о выплате ЕДВ по со­гласованию с п/к.

7. Учебная нагрузка распределяется руководителем заведения по согласованию с п/к (п.63 Инструкции).

8. Материальная помощь на оздоровление; - в размере месячного должностного ок­лада (ст.57 ЗУ «Об образовании»).

9. Надбавка за выслугу лет:

свыше 3-х лет - 10%;

свыше 10-ти лет - 20%;

свыше 20-ти лет - 30% (ст.57 ЗУ «Об образовании»)









« Работа для инвалида 3 группы  | В начало |  спор между работниками »


Комментарии



Kyle | 04.10.15 21:48


помощь психолога спб batmanapollo.ru Заходите


Abby | 04.10.15 21:47


помощь психолога киев batmanapollo.ru Заглядывайте


Kyle | 04.10.15 21:31


мне нужна помощь психолога batmanapollo.ru Здесь


Kyle | 04.10.15 21:19


помощь психолога онлайн бесплатно batmanapollo.ru Здесь


Kyle | 04.10.15 20:28


помощь психолога москва batmanapollo.ru Приходите


Abby | 04.10.15 20:15


психолог онлайн batmanapollo.ru На сайте


Abby | 04.10.15 19:19


психолог онлайн batmanapollo.ru Обращайтесь


Abby | 04.10.15 18:49


помощь психолога при разводе batmanapollo.ru Приглашаем


Abby | 04.10.15 18:28


психолог онлайн бесплатно batmanapollo.ru Здесь


Kyle | 04.10.15 17:53


Всемогущий контроль -Первичные защитные механизм batmanapollo.ru Больше информации

1 - 10  11 - 20  21 - 30  31 - 40  41 - 50  51 - 60  61 - 70  71 - 76  »





Новое сообщение
Имя*:
 
* Поля обязательные к заполнению
Чтобы задать свой вопрос, нажмите

 

  

Rambler's Top100           Сейчас на сайте - счетчик сайта           Всего посетителей - счетчик посетителей сайта 

Получить WMR-бонус на свой кошелек!

GISMETEO: Погода по г. Луганск

ВебСтолица.РУ: создай свой бесплатный сайт!  | Пожаловаться  
Движок: Amiro CMS